{"id":6786,"date":"2021-12-03T17:22:57","date_gmt":"2021-12-03T16:22:57","guid":{"rendered":"https:\/\/aurenweb-stg.servidortemporal.net\/pt\/blog\/5-beneficios-do-planeamento-estrategico-para-a-sua-empresa\/"},"modified":"2021-12-03T17:22:57","modified_gmt":"2021-12-03T16:22:57","slug":"5-beneficios-do-planeamento-estrategico-para-a-sua-empresa","status":"publish","type":"blog","link":"https:\/\/aurenweb-stg.servidortemporal.net\/pt\/blog\/5-beneficios-do-planeamento-estrategico-para-a-sua-empresa\/","title":{"rendered":"5 Benef\u00edcios do Planeamento Estrat\u00e9gico para a sua empresa"},"content":{"rendered":"

O planeamento estrat\u00e9gico \u00e9 muitas vezes visto como algo te\u00f3rico e n\u00e3o priorit\u00e1rio, dado que consome tempo e recursos, e n\u00e3o tem, aparentemente, efeitos no imediato. Muito gestores preferem, por isso, uma \u201cnavega\u00e7\u00e3o \u00e0 vista\u201d, tomando decis\u00f5es de forma retrospetiva, com base no que j\u00e1 se fez no passado.<\/p>\n

No entanto, a elabora\u00e7\u00e3o e implementa\u00e7\u00e3o de um Plano Estrat\u00e9gico, utilizando informa\u00e7\u00e3o prospetiva, pode trazer grandes benef\u00edcios pr\u00e1ticos para as organiza\u00e7\u00f5es:<\/p>\n

    \n
  1. Cria uma vis\u00e3o partilhada, mais clara, dos objetivos. Isso faz com que todos os departamentos e colaboradores entendam melhor qual \u00e9 o seu papel e qual deve ser o resultado das suas a\u00e7\u00f5es.<\/li>\n
  2. Potencia ganhos de produtividade. \u00a0Quando os colaboradores sabem exatamente o que fazer e como fazer, n\u00e3o existe perda de tempo com tarefas menos \u00fateis ou desnecess\u00e1rias. O impacto positivo no desempenho individual e coletivo das equipas \u00e9 uma evid\u00eancia.<\/li>\n
  3. Simplifica o processo de decis\u00e3o. Trata-se da capacidade de decidir algo de maneira segura, sem hesitar. Quem adota o planeamento estrat\u00e9gico sabe qual o caminho a seguir e assim pode decidir os pr\u00f3ximos passos com firmeza.<\/li>\n
  4. Permite o acompanhamento constante dos resultados. Quando se definem objetivos e indicadores, \u00e9 poss\u00edvel, pela sua an\u00e1lise visualizar se as metas est\u00e3o a ser cumpridas, ou se h\u00e1 dificuldades no processo.<\/li>\n
  5. Ajuda no fortalecimento da identidade e cultura organizacionais: O p\u00fablico (interno e externo) sabe qual \u00e9 o prop\u00f3sito e quais s\u00e3o os valores da institui\u00e7\u00e3o. Esse conhecimento garante destaque no mercado, j\u00e1 que colaboradores s\u00e3o os principais embaixadores de uma marca.<\/li>\n<\/ol>\n

    De forma integrada, estes 5 benef\u00edcios do planeamento estrat\u00e9gico v\u00e3o contribuir para o crescimento sustent\u00e1vel do neg\u00f3cio. O acompanhamento cont\u00ednuo do Plano permite antever situa\u00e7\u00f5es adversas e antecipar solu\u00e7\u00f5es para dificuldades, antes que elas se tornem graves. Deste modo, a organiza\u00e7\u00e3o consegue superar mais facilmente os momentos de crise.<\/p>\n<\/p>\n

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    Rui Felgar<\/p>\n

    Human Resources Consultant<\/p>\n

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